Законодательство
Кузбасс

Кемеровская область

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 января 2011 г. № 28

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ФОРМ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ИНФОРМАЦИИ РАБОТОДАТЕЛЯМИ
В ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ ЦЕНТРЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

В целях реализации пункта 3 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19.04.91 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" и статьи 3 Закона Кемеровской области от 11.12.2002 № 106-ОЗ "О порядке квотирования рабочих мест" Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемые формы представления информации работодателями в государственные учреждения центры занятости населения Кемеровской области:
сведения о наличии вакантных рабочих мест (должностей), применении к организации процедур о несостоятельности (банкротстве);
сведения о вакантных рабочих местах, созданных или выделенных для трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в счет выполнения квоты;
сведения о выполнении установленной квоты по приему на работу инвалидов;
сведения о выполнении установленной квоты по приему на работу граждан других категорий.
2. Управлению по работе со средствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов) опубликовать настоящее постановление в областной массовой газете "Кузбасс".
3. Департаменту документационного обеспечения Администрации Кемеровской области (Т.Н.Вовченко), управлению по работе со средствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов) и департаменту информационных технологий Кемеровской области (С.Л.Мурашкин) обеспечить размещение настоящего постановления на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области".

Губернатор
Кемеровской области
А.М.ТУЛЕЕВ





Утверждены
постановлением
Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 31 января 2011 г. № 28

ФОРМЫ
ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ИНФОРМАЦИИ РАБОТОДАТЕЛЯМИ
В ГОСУДАРСТВЕННЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ - ЦЕНТРЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

┌───────────────────────────────────────────────┐         ┌──────────────────────────────────────────────┐
│Периодичность - ежемесячно.                    │         │В государственное учреждение центр занятости  │
│Представляют работодатели, осуществляющие свою │         │населения                                     │
│деятельность на территории Кемеровской области,│         │города __________________ (района)            │
│в государственное учреждение центр занятости   │         │______________________________________________│
│населения по месту осуществления деятельности  │         │________________________________              │
│(почтовым отправлением, электронной почтой, с  │         │(адрес)                                       │
│использованием Интернет-технологий или средств │         │                                              │
│факсимильной связи)                            │         │                                              │
└───────────────────────────────────────────────┘         └──────────────────────────────────────────────┘


│   │                        │всего,│несовершен-│одинокие и   │граждане,│лица,      │выпускники│ другие  │
│   │                        │в том │нолетние в │многодетные  │уволенные│освобожден-│учреждений│категории│
│   │                        │числе:│возрасте   │родители,    │с военной│ные из     │профессио-│ граждан │
│   │                        │      │от 14 до 18│воспитывающие│службы, и│учреждений,│нального  │         │
│   │                        │      │лет        │несовершен-  │члены их │исполняющих│образова- │         │
│   │                        │      │           │нолетних     │  семей  │наказание в│ния,      │         │
│   │                        │      │           │детей, детей-│         │   виде    │ищущие    │         │
│   │                        │      │           │инвалидов    │         │  лишения  │работу    │         │
│   │                        │      │           │             │         │  свободы  │впервые   │         │
├───┼────────────────────────┼──────┼───────────┼─────────────┼─────────┼───────────┼──────────┼─────────┤
│ 1 │           2            │  3   │     4     │      5      │    6    │     7     │    8     │    9    │
├───┼────────────────────────┼──────┼───────────┼─────────────┼─────────┼───────────┼──────────┼─────────┤
│ 1 │Работают в счет         │      │           │             │         │           │          │         │
│   │установленной квоты на  │      │           │             │         │           │          │         │
│   │начало отчетного        │      │           │             │         │           │          │         │
│   │квартала                │      │           │             │         │           │          │         │
├───┼────────────────────────┼──────┼───────────┼─────────────┼─────────┼───────────┼──────────┼─────────┤
│ 2 │Трудоустроены в счет    │      │           │             │         │           │          │         │
│   │установленной квоты за  │      │           │             │         │           │          │         │
│   │отчетный квартал        │      │           │             │         │           │          │         │
├───┼────────────────────────┼──────┼───────────┼─────────────┼─────────┼───────────┼──────────┼─────────┤
│ 3 │Выбыли с квотируемых    │      │           │             │         │           │          │         │
│   │рабочих мест за отчетный│      │           │             │         │           │          │         │
│   │квартал                 │      │           │             │         │           │          │         │
├───┼────────────────────────┼──────┼───────────┼─────────────┼─────────┼───────────┼──────────┼─────────┤
│ 4 │Работают в счет         │      │           │             │         │           │          │         │
│   │установленной квоты на  │      │           │             │         │           │          │         │
│   │конец отчетного квартала│      │           │             │         │           │          │         │
│   │(стр. 1 + стр. 2 -      │      │           │             │         │           │          │         │
│   │стр. 3)                 │      │           │             │         │           │          │         │
├───┼────────────────────────┼──────┼───────────┼─────────────┼─────────┼───────────┼──────────┼─────────┤
│ 5 │Работали на квотируемых │      │           │             │         │           │          │         │
│   │рабочих местах в        │      │           │             │         │           │          │         │
│   │отчетном квартале       │      │           │             │         │           │          │         │
├───┼────────────────────────┼──────┼───────────┼─────────────┼─────────┼───────────┼──────────┼─────────┤
│ 6 │Не трудоустроены в счет │      │     X     │      X      │    X    │     X     │    X     │    X    │
│   │установленной квоты на  │      │           │             │         │           │          │         │
│   │конец отчетного квартала│      │           │             │         │           │          │         │
│   │(квота - стр. 4)        │      │           │             │         │           │          │         │
└───┴────────────────────────┴──────┴───────────┴─────────────┴─────────┴───────────┴──────────┴─────────┘

    Руководитель ____________________________________________________________________
                                   (Ф.И.О.)
    Дата представления сведений "___"_________________ 20__ г.

    Исполнитель ______________________________________________________________________
                              (Ф.И.О., должность, контактный телефон)




Официальная публикация в СМИ:
"Кузбасс", № 22, 09.02.2011


Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 31.01.2011 № 28
"Об утверждении форм представления информации работодателями в государственные учреждения центры занятости населения Кемеровской области"

Постановление
Формы представления информации работодателями в государственные учреждения - центры занятости населения Кемеровской области
Сведения о наличии вакантных рабочих мест (должностей), применении к организации процедур о несостоятельности (банкротстве)
Сведения о вакантных рабочих местах, созданных или выделенных для трудоустройства граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в счет выполнения квоты
Сведения о выполнении установленной квоты по приему на работу инвалидов
Сведения о выполнении установленной квоты по приему на работу граждан других категорий

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru