Законодательство
Кузбасс

Кемеровская область

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 декабря 2009 г. № 529

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ КОЛЛЕГИИ АДМИНИСТРАЦИИ
КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 11.08.2009 № 350 "О ПРОВЕДЕНИИ
ЭКСПЕРИМЕНТА ПО ПРИМЕНЕНИЮ НОВОЙ МОДЕЛИ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ В 2009/2010 УЧЕБНОМ ГОДУ"

Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:

1. Методику планирования расходов на оплату труда при формировании сметы доходов и расходов и начисления оплаты труда педагогическим работникам, осуществляющим учебный процесс в государственных и муниципальных общеобразовательных учреждениях, утвержденную постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 11.08.2009 № 350 "О проведении эксперимента по применению новой модели оплаты труда работников государственных и муниципальных общеобразовательных учреждений в 2009/2010 учебном году", изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
2. Департаменту документационного обеспечения Администрации Кемеровской области (Т.Н.Вовченко), управлению по работе со средствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов) и управлению компьютерных технологий Администрации Кемеровской области (С.Л.Мурашкин) обеспечить размещение настоящего постановления на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области".
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Кемеровской области С.А.Муравьева.

Губернатор
Кемеровской области
А.М.ТУЛЕЕВ





Приложение
к постановлению
Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 30 декабря 2009 г. № 529

МЕТОДИКА
ПЛАНИРОВАНИЯ РАСХОДОВ НА ОПЛАТУ ТРУДА ПРИ ФОРМИРОВАНИИ
СМЕТЫ ДОХОДОВ И РАСХОДОВ И НАЧИСЛЕНИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА
ПЕДАГОГИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ УЧЕБНЫЙ ПРОЦЕСС
В ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЯХ

1. Фонд оплаты труда работников государственных и муниципальных общеобразовательных учреждений (далее - учреждения) определяется на основании нормативов финансирования учреждений, уменьшенных на величину учебных расходов, с учетом количества обучающихся по видам общеобразовательных программ.
Нормативы финансирования для учреждений установлены Законом Кемеровской области от 12.07.2006 № 95-ОЗ "Об установлении нормативов обеспечения государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования, а также дополнительного образования в общеобразовательных учреждениях посредством выделения субвенций местным бюджетам".
2. Величина нормативов финансирования рассчитывается департаментом образования и науки Кемеровской области по видам общеобразовательных программ.
В течение адаптационного периода допускается корректировка нормативов финансирования по каждому учреждению путем установления коэффициентов отклонения фактического фонда оплаты труда от фонда оплаты труда, исчисленного по нормативу:
для государственных общеобразовательных учреждений - департаментом образования и науки Кемеровской области;
для муниципальных общеобразовательных учреждений - органами местного самоуправления.
Для расчета фонда оплаты труда учреждения из общей величины норматива финансирования вычитаются учебные расходы (включая расходы на методическую литературу) и выделяется доля норматива финансирования образовательной бюджетной услуги по заработной плате (Зi).
Размер фонда оплаты труда учреждения определяется по формуле:

ФОТ оу = сумма (Ч уч. х Зi), где:

]]>
¦         ¦отбывающих         ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦наказание в        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦учреждениях ГУФСИН ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(заочная форма)    ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(село)             ¦   37,43¦   41,12¦   45,17¦   49,54¦   54,28¦   58,65¦   63,40¦   68,10¦   73,50¦   78,90¦
¦         +-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦         ¦Обучение в больнице¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(город)            ¦   11,00¦   12,08¦   13,28¦   14,56¦   15,95¦   17,24¦   18,63¦   20,01¦   21,60¦   23,19¦
¦         +-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦         ¦Обучение в больнице¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(село)             ¦   13,29¦   14,60¦   16,04¦   17,59¦   19,27¦   20,83¦   22,51¦   24,18¦   26,10¦   28,02¦
¦         +-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦         ¦Обучение на дому   ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(город)            ¦  165,00¦  181,27¦  199,13¦  218,40¦  239,27¦  258,53¦  279,47¦  300,20¦  324,00¦  347,80¦
¦         +-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+
¦         ¦Обучение на дому   ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦        ¦
¦         ¦(село)             ¦  199,38¦  219,03¦  240,62¦  263,90¦  289,11¦  312,39¦  337,69¦  362,74¦  391,50¦  420,26¦
+---------+-------------------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+--------+



Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru